Kıdemli Okul Müdürü

St. John's-Ravenscourt Okulu

Kıdemli Okul Müdürü

St. John's-Ravenscourt Okulu, Kıdemli Okul Müdürü pozisyonu için başvuruları davet ediyor.

Winnipeg, Manitoba'da bulunan ve 1820'de kurulan, St. John's-Ravenscourt Okulu (SJR), Kanada bağımsız okulları topluluğunda seçkin bir konuma sahiptir. Kız ve erkek öğrenciler için üniversiteye hazırlık günübirlik ve yatılı okul olan SJR, anaokulundan 900. sınıfa kadar 20'den fazla öğrenciye (12'si yatılı) hizmet vermektedir. Sıcak ve misafirperver bir ortam olan SJR, Junior, Middle, ve Kıdemli Okullar. Okulun Misyonu, çeşitli öğrenci gruplarına ve onların başarılarına odaklanmıştır. Akademik mükemmellik, tüm öğrencilerin ihtiyaçlarının karşılanmasıyla elde edilir ve en iyi eğitim uygulamalarına bağlılıkla elde edilir.

Akademisyen Başkan Yardımcısına rapor veren Kıdemli Okul Müdürü, Lisedeki öğrencileri ve öğretim üyelerini kapsayan tüm faaliyetlerden kapsamlı sorumluluğa sahip olan, Okulun Kıdemli İdari Ekibinin kilit bir üyesi olacaktır. Kıdemli Okul Müdürü, hem personelin hem de öğrencilerin en iyi şekilde büyüyüp gelişebileceği sağlıklı, güvenli ve dinamik bir öğrenme ortamının yaratılmasına ve sürdürülmesine öncülük eder. Lise öğrencileri, iletişim becerilerini geliştirmeyi, onları zengin ortak müfredat, toplum hizmeti ve liderlik etkinliklerine dahil etmeyi amaçlayan zorlu ve çeşitli bir programa katılırlar.

SJR, eğitimde etkili uygulamalara ayak uydurmak için daha büyük toplulukla aktif olarak bağlantı kurarken, aynı zamanda üst düzey bölüm öğretim üyelerini ve personelini tüm alanlarda mükemmellik çabalarına desteklemek ve dahil etmek için yenilikçi öğrenmenin ön saflarında yer alan coşkulu ve ilerici bir eğitim lideri arıyor. Yeni Lise Müdürü, liderlik ve idari deneyim geçmişine sahip başarılı bir eğitimci olacak ve iyi yönetilen, mali açıdan güvenli, motivasyonu yüksek ve kendini adamış öğretmenler ve personelden oluşan ve hevesli öğrenciler tarafından benimsenen bir okula katılacak. ve destekleyici ebeveynler. Kanada Akredite Bağımsız Okulları (CAIS) aracılığıyla ileri düzeyde bir derece ve eğitim değerlidir.

SJR, istihdam eşitliği politikası uyarınca tüm nitelikli bireylerin başvurularını teşvik etmektedir. Başvuran herkese teşekkür ederiz; yalnızca görüşme için seçilen adaylarla iletişime geçilecektir.

Başvurular hemen teşvik edilir: https://careers.odgersberndtson.com/en-ca/28885. Komitenin adayları değerlendirmesi Ocak ayında yapılacak ve pozisyon dolana kadar devam edecek. Yeni Kıdemli Okul Müdürünün 2024 yazında göreve başlaması bekleniyor. SJR, seçilen adayın müsait olması halinde daha erken bir başlangıç tarihini memnuniyetle karşılıyor. Rol hakkında daha fazla bilgi için lütfen Julia Robarts ve Yasmine Benali ile iletişime geçin. [e-posta korumalı].

SJR, öğrencilerinin refahını artırmaya kararlıdır. Tüm nitelikli başvuru sahiplerinden, işe başlamadan önce açık bir Sabıka Kaydı Kontrolü ve Çocuk İstismarı Kayıt Kontrolü sağlamaları istenecektir.

Başvuru sahipleri, istihdam için bir başvuruda bulunarak, Okulun, sağlanan referanslarla ve/veya eski işverenlerle iletişime geçerek, akademik kayıtların doğrulanması ve sosyal medya da dahil olmak üzere çevrimiçi olarak kamuya açık herhangi bir bilginin doğrulanması yoluyla istihdama uygunluk konusunda araştırma yapmasına izin verir. Bu iznin süresi, başvuru anından 2023-2024 öğretim yılı için işe alımların tamamlandığı zamana kadar sınırlıdır. Bu bilgiler, kanunen zorunlu kılınmadığı veya izin verilmediği sürece, talebiniz veya önceden izniniz olmadan Okul dışındaki herhangi bir kuruluş veya kişiyle paylaşılmayacaktır.

SJR, şefkatli ve kendine güvenen liderler yetiştirmek amacıyla öğrencilerine akademik mükemmelliğe, yaratıcı ifadeye, aktif sağlıklı yaşama bağlılığa ve sosyal sorumluluğa ilham veren saygılı bir öğrenme topluluğu sağlar. SJR, üst üste on dördüncü yıldır Manitoba'nın En İyi İşverenlerinden biri seçildi.

John's-Ravenscourt Okul Profili